4.4万个岗位“职”等高校毕业生
4月16日，记者从市就业服务管理局获悉，为抢抓当前高校毕业生求职招聘黄金期，着力拓宽高校毕业生就业渠道，日前，我市启动了2024年公共就业服务进校园主题活动，为广大高校毕业生“送岗位、送政策、送服务”，全力护航高校毕业生就业路。截至目前，本次主题活动为高校毕业生提供了4.4万个岗位，1.55万名毕业生进场求职。
据了解，本次活动联合了西南石油大学（南充校区）、川北医学院、西华师范大学等驻市高校，通过开展毕业生双选会、校园宣讲等系列活动，共组织920家企业提供4.4万个岗位，涉及能源化工、机械制造、建筑材料、信息技术、教育、医疗卫生等多个行业领域，岗位涵盖驻市高校毕业生就读专业，为毕业生提供多种就业渠道。同时，建立川渝、川东北等区域校企事就业协作机制，邀请重庆、遂宁、巴中、达州、广元、广安等地企业参与活动，为毕业生提供了2000余个就业岗位。
“本次主题活动还通过‘线上直播间’开启‘空中双选’模式，同步推送活动信息，引导毕业生及家长在线了解岗位、投递简历。”市就业服务管理局相关负责人告诉记者，本次主题活动为毕业生提供了4.4万个岗位，1.55万名毕业生进场求职。
针对本次主题活动，市就业服务管理局单独印制了5000份“大学生就业创业政策”宣传册，并通过“局长谈就业”活动分析当前就业形势、解读就业政策。同时，坚决落实大学生求职创业补贴、就业见习补贴、创业补贴等扶持政策，帮助毕业生降低求职成本、积累实践经验、提高求职能力，助力毕业生实现更高质量更充分就业。
此外，依托“就业团拜会”“生涯嘉年华”等活动，帮助大学生提高职业生涯规划的意识和能力，并在“一对一”职业指导中优化简历、提升面试技巧；制作“加油毕业生”高校毕业生就业典型宣传视频，引导大学生认清就业形势、端正就业观念，提高主动就业的能动性。在系列活动中，市人社就业部门还联合相关单位专门设立展位为高校毕业生开展了公考答疑、基层就业项目咨询、参军入伍等全方位服务，本次活动咨询人数累计超过1000人。
市就业服务管理局相关负责人表示，接下来，我市将针对当前高校毕业生“慢就业”及留南就业率低的情况，计划启动“三进一看”联动模式，依托“市情大讲堂”“企业人资经理讲就业”活动，帮助大学生了解当前城市发展方向以及企业的用人需求，树立客观理性的就业观念，帮助高校毕业生理性就业、留南就业。
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