南充市土地储备中心建立“党建+业务”融合学习制度
为深入开展树立和践行正确政绩观学习教育,南充市土地储备中心积极推行党建与业务工作深度融合,探索建立“党建+业务”融合学习制度,着力提升干部职工政治素养和业务能力,助力土地储备事业高质量发展。

一是统筹学习内容,实现双融双促。坚持将政治理论学习与土地储备业务知识同步安排、同频推进,重点学习习近平总书记关于生态文明建设、耕地保护、城市工作等重要论述,以及土地储备、低效用地再开发、要素保障等政策法规,确保学有方向、学有实效。
二是固化学习机制,确保常态长效。坚持每月至少组织1次集中学习会议,目前已开展4期。会议由中心主要领导主持,全体职工参加,围绕当前重点任务和突出问题,开展专题辅导、政策解读、案例剖析等,推动学习制度化、规范化、实效化。
三是注重学用结合,提升履职能力。坚持政治学习与业务工作部署一体推进,每次学习后同步研究贯彻意见,安排当前重点工作,推动学习成果转化为破解难题、推动落实的实际举措,切实做到以学促干、以干验学,学以致用、学用结合。
四是强化纪律作风,营造良好氛围。坚持学以正风、学以树形,结合学习中省纪委全会精神和典型问题通报,常态化开展警示教育、政绩观教育和保密教育,引导干部职工筑牢思想防线、严守纪律底线,营造风清气正、干事创业的良好氛围。
下一步,南充市土地储备中心将持续深化“党建+业务”融合学习机制,不断丰富学习形式、拓展学习深度,为推动土地储备工作提质增效提供坚强思想保障和能力支撑。
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